队伍配置需综合考虑元素反应、角色定位、武器类型及圣遗物搭配，通过菜单栏的队伍配置功能可随时调整出战成员，最多支持4名角色同时上场。更换角色时需注意元素共鸣效果，例如双火共鸣可提升攻击力，双冰共鸣能增加暴击率。合理利用元素反应链（如蒸发、超导、感电等）可显著提高输出效率，建议优先培养1-2名主C角色并搭配相应辅助。
角色培养需分阶段进行，初期以提升角色等级和武器等级为主，中期重点强化天赋技能，后期则需优化圣遗物属性搭配。主C角色建议优先突破至80级，80级到90级消耗资源成倍增长，资源不足时可暂缓突破。辅助角色根据功能需求调整培养优先级，例如治疗类角色只需保证生存能力，输出型辅助则需平衡伤害与充能效率。突破材料需提前规划收集路线，避免因资源短缺影响队伍成型进度。
元素搭配是队伍构建的核心逻辑，常规队伍通常采用1主C+1副C+1辅助+1治疗的模板。主C负责核心输出，副C补充伤害或触发元素反应，辅助提供增益或控制效果，治疗保障团队生存。特殊场景需针对性调整，例如面对高护盾敌人时可加入破盾特化角色。圣遗物选择需契合角色定位，主C优先考虑暴击/暴伤属性，辅助侧重元素充能或生命值加成，治疗则需堆叠治疗加成效果。
实战中需掌握角色切换时机以维持元素反应链。开场通常由辅助施放增益技能，随后切换副C挂元素，最后由主C触发反应输出。治疗角色在团队血量低于50%时优先出场。面对复杂战斗环境时，建议提前在队伍中配置不同元素角色以应对多种敌人组合。
